A través de proyectos educativos vinculados a la prevención y a fomentar la salud de las personas, aún en su entorno laboral.

Programar Proyectos Educativos (www.programareduca.com.ar), consultora centrada en estrategias educativas para la calidad de vida, ha lanzado su Programa Educativo y de Tratamiento para dejar de fumar, destinado a RR.HH. en el ámbito corporativo.

Se trata de Talleres de concientizacion sobre el tabaco y las estrategias para dejar de fumar, así como de cursos de tratamiento para abandonar el cigarrillo realizados dentro de cada entidad.
"Uno de nuestros objetivos -señala Patricia Haidbauer, Directora de Programar - es el de generar, junto a las empresas, una cultura de capacitación para los empleados sobre temas no relacionados con su trabajo, pero promovido por sus propios empleadores".

La estrategia de Programar Proyectos Educativos se ajusta a las necesidades de cada empresa y puede involucrar desde un único ciclo educativo con una charla o taller de un único o varios encuentros, la generación de información y relevamiento de problemáticas e intereses internos a partir de encuestas y generar informes de devolución con la información obtenida y contenidos educativos en consecuencia.
Programar Proyectos Educativos (www.programareduca.com.ar) nació bajo el concepto de consultoría en "educar para la vida", dispuesta a generar y aplicar las herramientas, la metodología y las estrategias educativas necesarias para concientizar y ayudar a las personas a mejorar su calidad de vida. Con este fin brinda ciclos educativos, cursos de formación docente, profesional, a empresas y para padres, tendientes a provocar un cambio en la actitud. Entre sus metodologías de trabajo se incluyen organización y logística, generación de encuestas e informes de diagnóstico, diseño y transmisión de contenidos. Entre los destinatarios de los Ciclos Educativos se encuentran colegios que abarca alumnos, docentes, tutores, entrenadores deportivos y cierra el trabajo en red con los padres, por otro lado estan los clubes que abarca comision directiva, entrenadores, referentes, jugadores y padres, y especialmente empresas y recursos humanos corporativos.

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