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Tucson ya toma reservas para celebrar fin de añoTendrá una sugerencia de menú especialmente pensado para esas fechas.
Tucson (www.tucsonrestaurante.com.ar) ha diseñado una propuesta corporativa especial para reunir al grupo de trabajo en un ambiente sofisticado y de vanguardia. Para un 31 de diciembre diferente, ya está tomando reservas.
El menú ideado incluye los Chili Nachos: 300 grs. de salsa chili con carne, acompañado con tortillas de maíz, mix de quesos fundidos, queso crema y guacamole.
Como plato de fondo seduce con el Kuva Roast Rib-Eye, 400 grs. de entrecotte asado a la leña, acompañado con papas rellenas.
Para completar, como postre Sweet Indulgence, un cuadrado de budín de chocolate, cubierto con mousse de mismo sabor.
La atmósfera de confort de los espacios de Tucson se manifiestan en la combinación de maderas oscuras, tapizados de cuero e iluminación delicada. Desde la privacidad de los boxes, los invitados pueden contemplar la cocina abierta realzada con acero y luces. La ubicación de la barra, con vista a todo el salón, completa este ambiente casual y acogedor.
Tucson Steak house & bar nace en el 2000 bajo el concepto el típico american steak house, ofreciendo una selección de carnes asadas a la leña en parrillas especialmente diseñadas para tal fin.
La atmósfera de confort se manifiesta en la combinación de maderas oscuras, tapizados de cuero e iluminación delicada. Desde la privacidad de los boxes, los invitados pueden contemplar la cocina abierta realzada con
acero y luces. La ubicación de la barra, con vista a todo el salón, completa este ambiente casual y acogedor.
Cuenta hoy con 8 locales en Argentina que suman más de 9000 cubiertos, uno en El Salvador y se está extendiendo bajo el sistema de franquicias en Panamá, Costa Rica, Honduras, Nicaragua, Guatemala.
Locales:
Arcos y Crisólogo Larralde, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 4702 2500
Las Palmas de Pilar, Ruta Panamericana Km. 50 (Jumbo - Las Magnolias 698), (2322) 474 843/ 44
Salguero 2741, 4804-1600
Unicenter Shopping, Paraná 2475, PB. 4717-6477
DOT, Vedia 3626, CABA. 5777-9502/ 17
Buenos Aires Design, Av. Pueyrredón 2501. Nivel terrazas, local 15/ 16, CABA. 4511-6100
Hipódromo Argentino.
Fb: www.fb.com/tucsonrest
TW: @tucsonrest
Apenas el 7 % de los jóvenes con celular lo apagan en la escuela, revela un reciente estudio de DatosClaros
La consultora está fuertemente dedicada durante esta año a rastrear las características de la brecha/inclusión digital joven.
DatosClaros (www.datosclaros.com), especializada en diseño y desarrollo de estudios de mercado y creadora de herramientas tecnológicas con dicho fin, está desarrollando tareas de estudio en torno a cuestiones de inclusión social joven. En ese marco es que estuvo indagando sobre el tipo de conexiones de Internet que posee ese nicho. Las conclusiones indicaron que:
El 94% de los jóvenes tiene celular y sólo el 7% lo apaga en la escuela.
Casi un 50% de quienes tienen acceso a Internet no lo utiliza dado el elevado costo de esta función, la lentitud de navegación y la incomodidad de la pantalla pequeña.
El 90% manifiesta que Internet es muy útil para los trabajos del colegio.
La web es el lugar preferido de acceso a la información, esto obedece a la inmediatez del resultado de la búsqueda.
Los libros han entrado en la era digital, lo que se ha perdido es el uso del papel más que de la información.
- Búsqueda de información: busco en más de un sitio, no me quedo con lo primero que encuentro, 70%.
- Verificación de la confiabilidad: me fijo cuál es la fuente de la información, 43%/
- Reformulación de contenidos: nadie lo dice, pero copiar y pegar de Internet es el mejor aliado para el colegio, 67%.
En algunos casos, los docentes recomiendan sitios que consideran confiables y verifican que el alumno haya reelaborado los contenidos. Otros, insisten en la búsqueda de información en libros.
Nos recomiendan sitios oficiales (edu.ar), dicen que no entremos a Wikipedia y Rincón del Vago, armo textos modificando los textos consultados, recomiendan ir a la biblioteca, pero me aburre, además en Internet está todo.
Las actividades que realizan en Internet (respuesta múltiple):
Chateo 98 %, el 59 % lo hace a diario.
Hago búsquedas en Google 95 %, el 44 % a diario.
Estoy en las redes sociales 94 %, el 61 % todos los días.
Bajo música 91 %, 36 % a diario.
Busco info para el colegio 87 %, 7 % todos los días.
Mando mails 86 %, 35 % todos los días.
Juego 69 %, 18 % a diario.
Veo páginas de TV o de músicos 12 %, 18 % a diario.
Bajo programas 63 %, 12 % todos los días.
Escucho música online 62 %, 10 % todos los días.
Miro películas o series 57 %, 22 % a diario.
Hablo por tel. 50 %, 8 % todos los días.
Visito la página de mi colegio 36 %, 27 % a diario.
Leo diarios 30 %, 7 % diariamente.
Miro páginas pornográficas 18 %, 4 % todos los días.
En promedio realizan 3,5 actividades
Datos técnicos del estudio:
Etapa Desk Research:
5 entrevistas: Personas que, por su conocimiento y experiencia en el tema de la educación y la tecnología, se convierten en informantes claves para este estudio.
Etapa cualitativa:
24 entrevistas: jóvenes de 14 a 19 años que asistan a un establecimiento educativo de nivel medio perteneciente a AMBA. 2 entrevistas en profundidad por segmento conjugando NSE, genero y edad.
Etapa cuantitativa:
Encuesta coincidental a la salida de escuelas de AMBA.
Universo: Jóvenes de entre 14 y 19 años que asistan a un establecimiento educativo de nivel medio perteneciente a AMBA. Unidad de información/punto muestra: escuelas de nivel medio de AMBA.
Muestra estratificada de escuelas de AMBA distribuidas en segmentos alto, medio y bajo. Cantidad de casos: 570.
Metodología: Se aplicó un cuestionario de 15 minutos de duración, en donde se incluyeron preguntas cerradas pre-codificadas y preguntas abiertas.
Fecha de campo: Noviembre 2010
DatosClaros (www.datosclaros.com) nació en el 2000 y se dedica al diseño y desarrollo de estudios de mercado y opinión pública utilizando herramientas digitales. Desde sus comienzos desarrolló una plataforma integral de investigación online y en forma permanente desarrolla herramientas propietarias y metodologías novedosas de investigación que dan cuenta de los grandes cambios que se vienen produciendo en la comunicación entre personas y entre las empresas y sus consumidores. Han desarrllado más de 400 estudios en 10 países. Algunos de sus clientes son: Unilever, Linde AGA, Coca Cola, Banco Itaú, Cencosud (Disco, Jumbo, Vea), Acindar, HSM, Loreal, Pernod Ricard, Mercado.
Informe semanal Trivia [Servicios Profesionales] - síntesis de noticias legales/impositivas.
Semana del 1 al 5 de noviembre
* Novedades
* Destacados
- Simulador de Comprobantes en Línea. En la web de AFIP se encuentra
disponible el Simulador de Comprobantes en Línea, ingresando con CUIT
y Clave Fiscal. En el Administrador de Relaciones de Clave Fiscal
deberá darse de alta el servicio de AFIP Comprobantes en Línea
Simulador. Una vez dado de alta el mismo se visualizará:
Emisión de comprobantes electrónicos en línea
Regímenes de Facturación y Registración
Simulación Monotributo
Simulación Inscripto en IVA
Simulación Exportador inscripto en IVA
- CA. Vencimientos 2011.
Se establecen las fechas de vencimiento del período fiscal 2011 para
el pago del impuesto sobre los ingresos brutos de sujetos comprendidos
en el Convenio Multilateral. La declaración jurada anual del período
fiscal 2010 vence el 30/06/2011.
Más información: Res. Gral. 8/10 CA
- AFIP. Seguridad social: principio de realidad económica.
De acuerdo con la Ley Nº 26.063 y sus modificaciones se dotó a la AFIP
de trascendentes herramientas destinadas a facilitar la lucha contra
el flagelo del empleo no registrado.
Se extendió a los recursos de la seguridad social la aplicación del
método de interpretación de la realidad económica, el cual permite al
intérprete apartarse de las formas otorgadas por las partes a un
determinado negocio jurídico, atendiendo a los actos, situaciones y
relaciones económicas que efectivamente realicen, persigan o
establezcan los contribuyentes.
Se facultó a la AFIP para determinar de oficio los aportes y
contribuciones sobre base presunta, cuando se careciere de los
elementos necesarios para establecer la existencia y cuantificación de
aquéllos, por falta de suministro de tales elementos o por resultar
insuficientes o inválidos los aportados.
Se establecieron presunciones -generales y particulares- aplicables en
caso de comprobarse hechos ciertos que permitan inferir la existencia
de mano de obra no declarada por el empleador. Habilitando a
determinar los aportes y contribuciones en función de índices que
pudiera obtener, cuando la cantidad de trabajadores o el monto de la
remuneración imponible, declarados por el empleador, no se compadezcan
con la realidad de la actividad desarrollada.
La AFIP con la participación de entidades gremiales y aquellas
representativas de los empleadores de diversas actividades económicas,
se encuentra abocada a la elaboración del Indicador Mínimo de
Trabajadores (IMT) que permitirá establecer un mayor grado de
aproximación a la realidad de cada una de las actividades.
A su vez la ley antes mencionada estableció que la determinación de
los aportes y contribuciones de la seguridad social efectuada por esta
Administración Federal sobre la base de las estimaciones e índices
señalados u otros que sean técnicamente aceptables, es legalmente
procedente, sin perjuicio del derecho del empleador o responsable a
probar lo contrario en el proceso de impugnación.
Resulta razonable sancionar con mayor rigurosidad a aquellos
empleadores que no aporten la documentación respectiva y/u
obstaculicen la fiscalización, forzando con ello a la estimación de
oficio de los aportes y contribuciones omitidos.
Cuando se compruebe la prestación de servicios efectuados por una
persona física a favor de otra persona física o de una persona
jurídica o ente colectivo, presumirá -salvo prueba en contrario- que
dicha prestación se realiza en virtud de un contrato laboral pactado,
expresa o tácitamente, entre las partes y determinará de oficio los
aportes y contribuciones omitidos con destino al Sistema Único de
Seguridad Social.
Vigencia: a partir del 22 de octubre de 2010.
Más información: Res. Gral. AFIP 2927/10
Interamericana Sistemas S.A. cuenta con más de 26 años de historia
creando productos orientados a brindar información para el
profesional en Ciencias Económicas y el mundo empresarial en general.
Como resultado de un acuerdo de complementación con el Consejo
Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad Autónoma de Buenos
Aires, tiene a su cargo la distribución exclusiva de los servicios
que produce a los profesionales no matriculados en este Consejo y
empresas de todo el país.
Polycom y BroadSoft expanden portafolio de comunicaciones unificadas con nuevas soluciones de video
La solución de Comunicaciones Unificadas de Polycom y BroadSoft ofrece telefonía IP con Voz HD, video conferencia y telepresencia, creando mayores oportunidades para los proveedores de servicios.
Buenos Aires, Octubre de 2009 Polycom, Inc. (Nasdaq: PLCM), el líder global en soluciones de comunicación de telepresencia, video y voz, y BroadSoft, Inc., el principal proveedor de aplicaciones VoIP en la industria de las telecomunicaciones a escala mundial, anunciaron sus soluciones de comunicaciones unificadas (UC) que ofrecen telefonía IP con recursos de Polycom HD Voice, video conferencia y telepresencia. Esta combinación expandida de voz y video, que se ofrece como un servicio fijo a través de clientes proveedores de servicios BroadSoft®, proporciona una solución de comunicaciones completa y efectiva de costo para pequeñas y medianas empresas.
Polycom expesó que sus soluciones de telepresencia de tipo personal y de salón de conferencia Polycom HDX y las plataformas de conferencia de medios en tiempo real RMX 2000 y RMX 4000 son interoperables con la plataforma de aplicación VoIP BroadSoft BroadWorks®. Los clientes disponen ahora de una amplia gama de opciones en soluciones de video de alta definición (HC) para cumplir con sus requisitos específicos de aplicaciones y espacio. Los sistemas Polycom HDX cuentan con recursos de pila doble H.323/SIP, lo cual permite a los clientes migrar a la telepresencia en la plataforma que cumple con BroadSoft SIP, a la vez que continúan aprovechando sus actuales inversiones de video conferencia y conectándose con la amplia base instalada de sistemas de video conferencia H.323 que se usan hoy en día. Los sistemas Polycom RMX 2000 y 4000 ofrecen recursos de voz, video y conferencia unificada y pueden conectar a las personas mediante diferentes tipos de dispositivos de voz y video en diferentes redes dentro de la misma reunión.
Nuestros clientes proveedores de servicios están contemplando una demanda cada vez mayor de video comunicación proporcionada en un modelo fijo, lo cual permite a los negocios mejorar la colaboración y la comunicación sin la necesidad de incurrir en gastos grandes de capital, dijo David Bukovsky, vicepresidente de productos de BroadSoft. Al estrechar sus relaciones con Polycom, nuestros proveedores de servicios pueden ofrecer un valor aún mayor para sus negocios a través de nuevas ofertas que generan un impacto inmediato en la productividad del negocio y ofrecen un notable retorno sobre la inversión al disminuir la necesidad de efectuar viajes de negocios y reducir las emisiones individuales de carbono, añadió Bukovsky.
Polycom y BroadSoft ofrecen actualmente comunicaciones unificadas fijas que combinan a BroadWorks con la línea de los galardonados teléfonos de medios de negocios Polycom VVX 1500, los teléfonos de escritorio SoundPoint® IP, los teléfonos de conferencia SoundStation® IP, y las soluciones inalámbricas KIRK DECT. La nueva oferta expande esos recursos para incluir las soluciones personales y de sala de conferencia Polycom HDX, así como las plataformas de conferencia de medios en tiempo real Polycom RMX 2000 y 4000.
Las soluciones de video recientemente expandidas permiten una variedad de aplicaciones, incluyendo:
Comunicaciones unificadas HD a través de la empresa Las empresas pueden incrementar al máximo su colaboración entre los trabajadores y los equipos ubicados en zonas dispersas a través de los recursos de comunicaciones unificadas HD, que permiten a las personas trabajar de forma más eficiente a través de la distancia. Los clientes cuentan con una amplia gama de soluciones de video que incluyen los sistemas de telepresencia Polycom HDX en salas de reuniones y escritorios ejecutivos, y el teléfono de medios de negocios Polycom VVX 1500 en toda la empresa para la comunicación visual a través de compañía.
Comunicación visual entre las empresas La plataforma basada en estándares de Polycom cuenta con recursos de pila doble H.323/SIP en las terminales y recursos multi-redes de multipuntos, los cuales permiten a las empresas conectarse más fácilmente con sus clientes, proveedores y socios para desarrollar relaciones más estrechas mediante una colaboración más frecuente cara a cara.
Servicios de marcación de voz, video y conferencia unificada Meet Me Para aprovechar los recursos de conferencia unificada de las plataformas de medios en tiempo real Polycom RMX 2000 y RMX 4000, los proveedores de servicios pueden siempre ofrecerles a los clientes números de salas de reuniones disponibles para conferencias de voz, video o unificadas diseñadas para ese fin. Estos multipuntos brindan soporte para todas las terminales basadas en estándares, desde los sistemas más antiguos hasta los salones de telepresencia de alta definición.
Servicios de eventos fijos También aprovechando las plataformas Polycom RMX 2000 y RMX 4000, los proveedores de servicios pueden administrar los eventos programados fijos para los clientes, los cuales combinan recursos de voz, video y colaboración unificada.
Los teléfonos de escritorio y conferencia abiertos basados en SIP de Polycom proporcionan actualmente el amplio soporte de las funciones de la telefonía BroadSoft y ofrecen una implementación y un manejo simplificado con funciones de auto-registración, auto-aprovisionamiento y auto-actualización. Los recursos de video comunicación se añadieron recientemente a este portafolio con el teléfono de medios de negocios Polycom VVX 1500, lanzado recientemente al mercado y que combina un teléfono de funciones completas de voz sobre IP (VoIP) con Polycom HD Voice, así como un sistema personal de video conferencia en un diseño elegante que incluye una pantalla táctil a color de siete pulgadas. El VVX 1500 es también interoperable con otros socios de ecosistemas de telefonía de video BroadSoft, como CounterPaths Bria para BroadWorks y el Grandstream GXV3140, proporcionando así mayores oportunidades de colaboración.
La solución BroadSoft/Polycom UC proporciona a las empresas acceso a tecnologías que pueden transformar sus negocios mediante una mejor colaboración, tomas de decisiones más rápidas y relaciones más estrechas con los clientes, proveedores y socios, dijo Joe Sigrist, vicepresidente principal y gerente general de Soluciones de Video de Polycom. Nos sentimos muy complacidos de trabajar con BroadSoft y sus socios para cumplir con las necesidades cada vez mayores de servicios UC fijos, añadió Sigrist.
Instituto Interdisciplinario para la Empresa Familiar
El próximo 12 de noviembre en el Salón Azul de la Facultad de Ciencias Jurídicas de la Universidad del Salvador (Perón 1818) quedará inaugurado el Instituto Interdisciplinario para la Empresa Familiar.
Dirigido por el Dr. Guillermo Borda, managing partner del Estudio Borda Abogados, el Instituto fue creado con el objetivo de ofrecer a la comunidad de empresas de familia las herramientas necesarias para superar los desafíos que se le presentan, así como generar conocimiento académico a través de la investigación y el trabajo en red con otras instituciones académicas regionales e internacionales.
Frente a un contexto dinámico, las PYMES, que constituyen alrededor del 80% de las compañías argentinas y representan más del 70% del PBI, poseen la necesidad de reformularse continuamente y, para ello, adquirir las herramientas necesarias tanto para la supervivencia como el crecimiento. A raíz de esto, una de las primeras acciones del Instituto Interdisciplinario para la Empresa Familiar será la creación del Seminario Integral para Empresas Familiares, dirigido a emprendedores, directivos, gerentes y demás personas que tengan responsabilidades directivas en empresas familiares, con el afán de que puedan construir líneas estratégicas básicas y resolver efectivamente los desafíos que deseen emprender.
El curso, que dará inicio en abril de 2010, abordará diversas temáticas tales como Concepto y características de la empresa familiar, Aspectos legales, El Protocolo Familiar, Control de gestión, Marketing y Ventas, Plan estratégico, entre otros.
Si desea obtener mayor información, puede ingresar a http://www.salvador.edu.ar/juri/empresafamiliar.html o contactarse vía mail a empresafamiliar@salvador.edu.ar .
Contacto de Prensa
Paula Cusín
Julia Kenny & Asociados
Comunicación y Prensa
Hipólito Yrigoyen 476 4° Piso
4116-4287/ 155-843-7882
www.juliakennyasociados.com.ar
Informe semanal Trivia [Servicios Profesionales] - síntesis de noticias legales/impositivas.
Semana del 2 al 6 de noviembre.
* Novedades
- 3/11. Actualidad Tributaria. Se publicó el material completo de la reunión del 16 de septiembre. Los principales temas tratados fueron los siguientes:
. Tratamiento fiscal de las diferencias de cambio en Ganancias, IVA, Ingresos Brutos. Proyecto de modificación al Monotributo. Ley 26417 - Res. 2673 - Movilidad de las prestaciones. Deducción de multas en el Impuestos a las Ganancias. Sistema SEFI- Control de entrada de divisas en el país. Requisitos en los casos de fusión y escisión de sociedades en un conjunto económico. Preguntas y Respuestas: Diferencias de cambio. Prórroga en el blanqueo laboral. Vales alimentarios y su naturaleza. El accionar de ARBA y sus excesos legales. Preguntas y Respuestas
* Destacados
- AGIP. Prórroga en la recategorización del Régimen Simplificado.
La Administración Gubernamental de Ingresos Públicos postergó el plazo de presentación para la Recategorización de los Contribuyentes del Impuesto sobre los Ingresos Brutos -Categoría Régimen Simplificado- hasta el 30 de Noviembre de 2009.
Más información: > Res. 652/09 AGIP
- AFIP. Reempadronamiento de controladores fiscales: PRÓRROGA.
El reempadronamiento de Controladores fiscales establecido por la Res. Gral. AFIP 2676/09 cuya finalización operaba el día 16 de octubre se prorroga, a través de la Res. Gral. 2693 hasta el día 23 de octubre, inclusive. Por ende las inhabilitaciones operarán a partir del día 24 de octubre de 2009.
- ANSeS. Aumentaron un 33% las Asignaciones Familiares por Hijo, Hijo con discapacidad y Prenatal.
Buenos Aires, 19 de octubre de 2009.
El Director Ejecutivo de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) informó hoy que se aumentarán en un 33% el valor de las Asignaciones Familiares por Hijo, Hijo Discapacitado y Prenatal.
El aumento de las asignaciones familiares rige a partir de octubre. La medida alcanza a 4.300.000 hijos de trabajadores en relación de dependencia; hijos beneficiarios del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA); hijos de beneficiarios de la prestación por Desempleo; hijos de beneficiarios de la Ley de Riesgos de Trabajo e hijos de beneficiarios de Pensiones Honoríficas de Veteranos de la Guerra del Atlántico Sur.
El aporte por hijo pasará de $ 135 a $ 180 para sueldos de $ 1.001 a $ 2.400, de $ 102 a $ 136 para salarios de $ 2.401 a $ 3.600 y de $ 68 a $ 91 para mensualidades superiores a $ 3.600.
Fuente www.anses.gov.ar
Interamericana Sistemas S.A. cuenta con más de 26 años de historia creando productos orientados a brindar información para el profesional en Ciencias Económicas y el mundo empresarial en general.
Como resultado de un acuerdo de complementación con el Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, tiene a su cargo la distribución exclusiva de los servicios que produce a los profesionales no matriculados en este Consejo y empresas de todo el país.
El Control interno eficiente
Por Carlos Rozen, Socio Auditoría Interna y Mejora de Procesos de BDO Becher, www.bdobecher.com
Hemos leído y escuchado numerosos comentarios de congresistas norteamericanos, empresarios, integrantes de la SEC (Comisión de Valores de los Estados Unidos) y PCAOB (Comité de Vigilancia de la profesión de contadores públicos auditores de compañías públicas), refiriéndose a la aplicación de Sarbanes-Oxley (SOX).
Resulta frecuente que el tema de discusión sea la eficiencia en la aplicación de SOX, y más específicamente en cuanto al cumplimiento de la sección 404 y sus implicancias para un adecuado Control Interno sobre el Reporte Financiero.
Al respecto, Christopher Cox, principal ejecutivo de la Security Exchange Commision (SEC) se refirió a este tema expresando que El Congreso nunca pretendió que los procedimientos de cumplimiento para la Sección 404 fueran inflexibles, opresivos o ineficientes. El objetivo de la Sección 404 es proveer una señal significativa a los inversionistas sobre la efectividad de los controles internos de la compañía presentes en sus procesos de reportes financieros, sin crear carga excesiva de normas de cumplimiento o gastar innecesarios recursos a los accionistas. ¿Porqué diría tal cosa este importante ejecutivo?. Sucede que tanto la SEC como el PCAOB estaban lanzando sus respectivas guías de cumplimiento que deberán ser consideradas en los procesos de certificación SOX.
Como el abanico de interpretaciones de cada parte de estos documentos es muy amplio, quisiéramos resumir en una frase qué es lo que intentan lograr la SEC y el PCAOB mediante la aplicación de los mismos. Diremos entonces que EL CONTROL INTERNO IMPLEMENTADO EN FORMA ADECUADA DEBE RESPONDER A UN ENFOQUE INTELIGENTE, DONDE LA IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS JUEGUEN UN PAPEL PREPONDERANTE PARA LA RACIONALIZACIÓN DE ACTIVIDADES DE CONTROL.
Es llamativo ver como ese importante principio, que se puede leer en numerosos libros de auditoría en la forma de Ningún control debe tener un costo mayor que el beneficio que produce, cobra trascendencia práctica una vez que las organizaciones sumarizan sus costos de administración del cumplimiento de SOX.
LA CONFIANZA EN EL INVERSIONISTA VS. LA CONFIANZA EN EL EMPRESARIADO:
Cuando el Gobierno de los Estados Unidos aprobó la Ley SOX en Junio de 2002, fue una clara señal de intento de reestablecer la confianza del inversionista a través de la transparencia. El cuidado de los intereses del inversor sin injerencia en las operaciones (claramente en desventaja), jugó un papel fundamental.
Con las nuevas guías el péndulo regresa hacia el empresariado, brindando atención a las numerosas críticas que las compañías han hecho a SOX, en especial referidas a los altos costos de implementación. Estas guías ponen énfasis en definir áreas de riesgo, identificar riesgos específicos y evaluarlos toda vez que puedan causar desviaciones significativas en la información financiera a reportar. A su vez, ponen especial interés en el intento de disminuir el esfuerzo en mantener adecuados controles internos, focalizándose principalmente en las material weaknesses (debilidades materiales) que podrían presentar dichos controles, y que podrían representar errores en el reporte de información financiera hacia las partes interesadas en general y público inversor en particular. En este sentido las guías hacen hincapié en la habilidad de usar el buen juicio profesional como clave para alcanzar calidad y eficiencia en la implementación de un marco integrado de control interno. Se desprende entonces que para lograr estos ambiciosos objetivos, el buen juicio profesional que consiga un adecuado balance entre el riesgo existente y el universo de controles a utilizar (tanto a nivel entidad como a nivel operaciones) será un factor determinante.
Seríamos muy aventurados y pretendiéramos pronosticar en este momento el efecto que estos nuevos estándares tendrán sobre los costos. Sin perjuicio de ello, las guías proveen de elementos sobre los cuales basarse para conseguir bajar estos costos.
ALGUNOS LINEAMIENTOS DE LAS NUEVAS GUÍAS DE CUMPLIMIENTO:
El PCAOB (organismo emisor de normas de auditoría), ha reemplazado su estándar Nº2 (AS2) por N°5 (AS5). Recordemos que se trata de normas de auditoria de control interno sobre el reporte financiero integrada con la auditoria de estados financieros.
Sin embargo, los auditores aún deben comprender cabalmente los procesos como parte integral de la evaluación en la efectividad sobre los controles de reporte financiero.
Podemos sintetizar los contenidos del nuevo estándar en los siguientes:
Se elimina el requisito que obliga a los auditores de control interno a emitir una opinión sobre el proceso de evaluación que la propia administración efectúa sobre su control interno.
Mayor importancia del enfoque top-down al practicar evaluaciones de riesgo risk assessment, poniendo especial foco en los riesgos relevantes y prevención del fraude corporativo.
Clarifica el rol de los Controles Internos a Nivel Entidad (evaluando si dichos controles consiguen el objetivo de mitigar riesgos significativos).
Otorga mayor importancia al uso del
Walkthrough (recorridos) como herramientas probatorias e identificatorias de controles a evaluar.
Provee una lista de indicadores o red flags para la identificación de debilidades materiales.
CONCLUSIONES:
¿Podríamos entonces llegar a concluir que las Compañías Públicas están ahora dotadas de los elementos necesarios para cumplir en forma exitosa y a su vez eficiente? Dicho de otra manera: ¿Los costos bajarán sustancialmente?
Entendemos que un fuerte trabajo basado en una estrategia de racionalización de sus controles sobre la base de un enfoque de riesgos constituye un factor clave.
Esta racionalización debe comprender un conjunto de actividades tales como:
eliminación de controles innecesarios
optimización de los controles a nivel entidad
tendencia hacia los controles preventivos por sobre los
detectivos
eficientización de los controles automáticos versus los controles manuales.
Dependiendo del tipo de organización y el grado de madurez de sus actuales controles, un enfoque de racionalización tal como el planteado podría llegar a reducir entre un 15% y un 35% los costos de cumplimiento (revisión periódica del diseño de los controles y testing respectivo).
Cohen Sociedad de Bolsa finaliza mañana la colocación del Fideicomiso Financiero Decreditos II
A por un valor nominal de $ 13.607.369.
Cohen Sociedad de Bolsa, del Grupo Cohen (www.cohen.com.ar) culmina mañana con la colocación del Fideicomiso Financiero Decreditos II.
Los Valores Fiduciarios serán emitidos por HSBC Bank Argentina SA., actuando exclusivamente como fiduciario financiero y no a título personal (el Fiduciario) del Fideicomiso Financiero Decreditos II (el Fideicomiso) emitido en el marco del Programa Global de valores fiduciarios Hexagon.
Los Valores Fiduciarios serán ofrecidos y colocados por Cohen S.A. Sociedad de Bolsa y HSBC Bank Argentina SA, en su carácter de colocadores, de acuerdo a lo establecido en el contrato de fideicomiso relativo al Fideicomiso y en las Normas de la Comisión Nacional de Valores (la CNV), texto 2001 aprobado por Res. Gral. 368 y sus modificatorias y de conformidad con las previsiones del art. 16 de la Ley 17.811.
Los inversores podrán presentar sus manifestaciones de interés durante el período de suscripción, que se extenderá desde el 31 de Octubre de 2008 a las 10:00 hs. hasta el 7 de Noviembre de 2008 a las 15:00 hs., inclusive. La suscripción de los Valores Fiduciarios se encuentra sujeta a los términos y condiciones establecidos en el Prospecto y Suplemento de Prospecto, cuyas copias se encuentran disponibles en el domicilio del Colocador.
La creación del Programa ha sido aprobada por la CNV mediante Resolución N° 15033 del 09 de marzo de 2006 y la oferta pública de los Valores Fiduciarios de Serie II fue aprobada mediante Resolución de la CNV de fecha 30 de Octubre de 2008.
Para mayor información podrán contactarse con el Colocador en sus oficinas de la calle 25 de mayo 195, piso 7°, Ciudad de Buenos Aires, República Argentina al teléfono 5218-1100.
La tradición del Grupo Cohen (www.cohen.com.ar) en los mercados financieros comienza en 1938. Hoy, Cohen S. A. Sociedad de Bolsa es una de las empresas más prestigiosas e importantes del mercado de capitales de Buenos Aires.
Entre los emprendimientos del grupo se cuentan además CGM Leasing y la tarjeta de crédito Actual.
Entre las prestaciones que brinda se enumeran el asesoramiento en Bolsa y bonos, servicios estructurados (fideicomisos en préstamos personales, obligaciones negociables y fideicomisos para Pymes medianas.
La Fundación Candil presenta la Segunda Jornada Anual sobre adicciones
El próximo miércoles 14 de noviembre de 9 a 20 la Fundación Candil organiza la Segunda Jornada Anual Fundación Candil, en el Salón del Consejo de la Facultad de Medicina de la Universidad de Buenos Aires (Paraguay 2155 Piso 1ro CABA). La misma es con entrada libre y gratuita y versará sobre el tema Salud Mental - Adicciones, entre las depresiones y las crisis sociales, alcances y límites".
La entrada es libre y gratuita. Las inscripciones se realizan vía e-mail a info@fundacioncandil.org.ar o cecim@fmed.uba.ar o personalmente en el día del evento. En la misma deberá adjuntarse la Ficha de Inscripción (hacer click aquí para descargar la ficha)
Descargar ficha de inscripción para la Segunda Jornada Anual sobre Adicciones
Descargar Programa de la Segunda Jornada Anual sobre Adicciones
Esta segunda jornada está dirigida a profesionales de la salud, médicos psiquiatras, psicólogos, asistentes sociales, operadores socioterapéuticos y estudiantes de estas especialidades.
Como comentó la Lic. Graciela Ojeda, directora general de la Fundación Candil, esta segunda jornada está dirigida también a todos los profesionales de salud, especialmente en salud mental, y a todas las especialidades de abogados ya que se va a trabajar el tema de la ley de menores.
Los responsables de la organización son la Fundación Candil (Departamento Docencia e Investigación) y la Facultad de Medicina de la UBA (Secretaría de Extensión Universitaria. Centro de Estudiantes).
La directora de la Fundación, recordó que la Primera Jornada también fue en la Facultad de Medicina, donde abordamos las diferentes metodología que existe en el ámbito de la salud mental para trabajar con el tema de las adicciones, y logramos una convocatoria muy importante"
Lo que queremos lograr es difundir lo que nosotros hacemos, no todo el mundo conoce el trabajo en la comunidad terapéutica, la propuesta de la prevención de conductas de alto riesgo, nuestra propuesta es una de entre muchas, agregó Ojeda y sostuvo que la Fundación es la única que posee una comunidad terapéutica habilitada por el Ministerio de Salud Pública de la provincia, además de poseer un reconocimiento a nivel nacional y provincial muy importante
La directora general de la Fundación se refirió a la especificidad de cada una de las mesas que se presentarán en la 2º Jornada Anual Fundación Candil.
Respecto a la Mesa I Tratamiento de la problemática Adictiva en el contexto de la actualidad hospitalaria, dijo que la pensamos porque trabajamos en red con los hospitales, en muchas oportunidades en los hospitales se encuentra un paciente y a veces no saben qué hacer con él.
En cuanto a la Mesa II Sociedad, Crisis Sociales y Depresión en adicciones y a la Mesa III Políticas Públicas en adicciones destacó que estará a cargo de doctores y licenciados, que dentro del ámbito de las adicciones en Argentina son eminencia y que se destacan por su trayectoria y profesionalización.
Por último, la Mesa IV Casos Clínicos. Diferentes abordajes en la Fundación Candil estará a cargo de la Fundación Candil, representada por el Dr. Mariano Ripoli, el Lic. Rafael Marucco, el Dr. Antonio Gorrini, el Dr. Carlos Amnini, explicó que por su parte, Ripoli, director médico de la sede de Capital Federal, es un joven profesional muy interesado en el tema y dedicado al tema de adicciones que va a presentar un caso de una persona que se pudo recuperar solo, sin acompañamiento familiar. Maruco con el tema Tarea de construcción del paciente, también va a transmitir cómo se hace para que un paciente tenga idea y sea conciente de su adicción. Gorrini, director de la sede Pilar de la Fundación, presentará un caso clínico de la comunidad de Pilar que proviene de un tratamiento más tradicional. Y el Dr. Carlos Amnini con el tema: Familia e instituciones, destacará la importancia de la familia en la recuperación de un adicto
El primer objetivo que persigue Ojeda y la Fundación Candil es poder lograr una convocatoria donde podamos trasmitir todo lo que hacemos, porque sabemos que sirve.
La jornada cuenta con el auspicio del SEDRONAR (Secretaría de Programación para la Prevención de la Drogadicción y la Lucha contra el Narcotráfico); de la Secretaría de Niñez, Adolescencia y Familia; de la Secretaría de Desarrollo Social de la Provincia de Tierra del Fuego; de la Subsecretaría de las Adicciones; del Hospital Infanto Juvenil "Dra. Carolina Tobar Garcia" y de la FONGA (Federación de Organizaciones No Gubernamentales de la Argentina para la Prevención y el Tratamiento del Abuso de Drogas)
Programa
09.00 hs Acreditación / 09.30 hs Apertura
10.00 hs Mesa I Tratamiento de la problemática Adictiva en el contexto de la actualidad hospitalaria
Dr. José E. del Mármol. Tema: La problemática del abuso de sustancias y epidemias de HIV en el H. Muñiz
Dr. Roberto Yunes. Tema: Adolescencia en riesgo por consumo en el H. Tobar García
Lic. Nélida Ortega. Tema: Consumo de paco. Unidad Socio Sanitaria de Atención de usuarios de Pasta Base
Coordinadora: Dra. Beatriz Cernigoi
11.30 hs. Coffe Break
12.00 hs. Mesa II Sociedad, Crisis Sociales y Depresión en adicciones
Dr. Wilbur Ricardo Grimson. Tema: Crisis Sociales y Depresión
Dr. Juan Yaría. Tema: Adolescentes. Tribus Urbanas y Depresión
Dr. Camilo Verruno. Tema: Alcoholismo en el Ámbito Laboral
Coordinador: Lic. Manuel Díaz
13.30 hs Almuerzo Libre
15.00 hs Mesa III Políticas Públicas en adicciones
Lic. José Maria Gutierrez (Sec. Niñez, Adolescencia y Familia) Tema: "Asistencia a la inclusión"
Lic. Alfredo Macrade (Subset. Adicciones Pcia. Bs. As.)
Lic. Alejandro Gregori (Sedronar)
Coordinadora: Lic. Susana Gabioud
16.30 hs. Coffe Break
17.00 hs Mesa IV Casos Clínicos. Diferentes abordajes en la Fundación Candil
Dr. Mariano Ripoli. Tema: Caso Clínico en un Programa No Convencional
Lic. Rafael Marucco. Tema: Tarea de construcción del paciente
Dr. Antonio Gorrini. Tema: Programa de Diagnóstico Múltiple. Caso Clínico
Dr. Carlos Amnini. Tema: Familia e instituciones
Coordinadora: Lic. Graciela Ojeda
19.30 hs Cierre y finalización de la jornada
Fundación Candil
Sede Capital
Tucumán 3517. [C1054AAH] Cdad. Aut. de Bs. As.
Tel/Fax: (54 11) 4862 6290
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Comunidad Terapéutica
Chile 4035 -La Lonja- Pilar.
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Acceso a toda la información e imágenes en alta definición ingresando en www.quasarcomunicacion.com.ar/candil
Por otras imágenes, audios o entrevistas no dude en contactarse
Lic. María Fernanda Ipata
Quásar Comunicación
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011-15-6096-4656
Nextel: 558*3763
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Acerca de la Fundación Candil
La Fundación Candil es una institución dirigida por profesionales de la salud, que tiene como objetivo la prevención, rehabilitación y reinserción del paciente adicto. Si bien posee su sede central en Capital Federal, la comunidad terapéutica se erige en el partido bonaerense de Pilar.
La Institución tiene por objeto la Prevención y Asistencia de los Comportamientos de Alto Riesgo, particularmente el problema de las adicciones (drogas y alcohol), violencia familiar, conductas antisociales y problemas vinculados a HIV-Sida.
La Fundación Candil se constituyó en el año 2001. La conforman personas con preocupación social e inquietud por el avance de las patologías sociales; y sus consecuencias resultantes.
Cuenta con un equipo interdisciplinario integrado por médicos psiquiatras, psicólogos, operadores socioterapéuticos, médico clínico, nutricionista, bioquímica (especialista en HIV), terapista ocupacional y asesores legales. Por Resolución Nº 000483 de la Inspección General de Personas Jurídicas se le otorgó Personería Jurídica Nº1695627/2001.
Las prestaciones que brinda la Fundación Candil se dividen en cuatro: Asistencia, Prevención, Capacitación e Investigación.
Más información en http://quasarcomunicacion.com.ar/candil/1023acerca.htm
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Cómo acompañar y contener a un niño con cáncer
Por Teresa Méndez, Responsable del Área Psicosocial de Fundación Flexer (www.fundacionflexer.org).
El significado de una enfermedad es claro para los adultos. Pero no siempre sabemos qué siente y qué le pasa a un niño cuando sabe que padece cáncer.
Como su visión de mundo es tan distinta, es bueno intentar conocer qué pasa por su cabeza y así encontrar la mejor manera de acompañarlo.
El dolor y el sufrimiento son parte de una enfermedad. Aunque no lo manifiesten ni lo entiendan como lo hacen los mayores, un chico sufre por lo que le ha tocado vivir, y los síntomas de ese dolor se hacen presentes de
alguna manera.
Si son más chiquititos, tienen menos herramientas para defenderse, y el llanto del bebé es su arma y su señal de alarma. Si llora en exceso y quiere estar en brazos de su mamá, lo que puede estar manifestando es algo más que un comportamiento propio de un bebé. A veces está pidiendo que lo cuiden, que lo protejan, que lo mantengan alejado de lo que le hace sentir dolor.
Con la mayoría de los bebés, es fácil protegerlos de los estímulos que pueden molestarlos como frío, ruido, gritos, sol. Pero cuando el nene se enferma, la mamá puede protegerlo, peor deberá también consentir que se apliquen inyecciones, que le hagan estudios, que se lo lleven a algún lugar donde ella no puede estar. La angustia que genera tener que entregar al bebé para que un enfermero haga algo que saben que es invasivo y hasta
doloroso, es recibida por el bebé, y su aparato psíquico se sobrecarga.
Ayudar a los padres a que puedan diferenciar sus preocupaciones de las de sus hijos es una de las tareas de los profesionales que trabajamos con ellos, ya que el estado de ánimo de un papá influye directamente en el del
niño, y cuanto más chiquito es, más lo condiciona.
Hay estudios que afirman que el neonato sufre y hasta tiene las vías dolorosas más inmaduras y siente más el dolor. Hay que tener en cuenta que durante el tratamiento, los chicos viven angustiados, alertas ante cualquier movimiento que suceda alrededor, porque creen que siempre vendrá un enfermero, médico, una inyección. Por eso se hace indispensable explicar cada paso a los chicos, presentarles a la enfermera, a la mucama, al médico y todos los que lo van a atender y de qué manera. Saber y poder anticiparse a lo que viene alivian el aparato psíquico
de grandes y de chicos.
Si se trata de nenes más grandes, la situación es diferente. Aunque mucha gente cree que los chicos no entiende lo que está pasando, se equivocan. En el juego, podemos ver que aunque nadie lo haya puesto en palabras, los chicos saben bien qué es lo que sucede y comprenden lo que están pasando. Juegan a estar en el hospital con detalles, juegan con los muñecos como si fueran ellos mismo y simulan conversaciones con los médicos que los atienden. Por eso siempre los padres tienen que hablar con ellos con claridad, para que sepan qué es lo que va a suceder, y que ellos van a estar ahí para contenerlos.
De esta manera, se está enseñando que la palabra es una herramienta valiosa para compartir sentimientos ante situaciones dolorosas. Del mismo modo que los mimos y las caricias. El tono de voz, la manera en que se les habla, la calidez es importante también para los más chiquitos, que pueden no comprender cada palabra que escuchan, pero sí la intención de lo que se está comunicando.
Todos los chicos, desde el inicio del tratamiento, necesitan ser contenidos y sostenidos, padres con fortaleza ante la situación para que puedan enfrentar lo que sucede desde el punto de vista médico y emocional.
Los médicos y las enfermeras son profesionales que se dedican a curar, que trabajan en conjunto con psicólogos, voluntarios, psicopedagoga, maestra. Y que saben que la recreación es una manera de fortalecer la salud. Las salas de juego de los hospitales son espacios pensados por los médicos para que los chicos puedan seguir siendo chicos en un ámbito de cuidado de la salud.
Para un nene chiquito, entrar a la sala de juegos y ver que ahí hay un doctor que lo deja estar y que lo va a venir a buscar cuando lo necesite alivia.
Por ejemplo, a la sede de la Fundación que está al lado de Hospital de Niños, en general vienen cuando salen de allí. Es un espacio importante para los chicos y los padres los llevan porque saben qué es así.
Que los chicos puedan manifestar sus emociones y sus sentimientos es esencial. Suelen mostrarlos hablando, o con actitudes corporales. Pueden no querer jugar, o se muestran enojados o tristes. Lo importante es ayudarlos a
que puedan decir lo que les pasa. A que no elijan el silencio.
Si los padres sienten que no pueden, es posible que se acerquen a centros donde puedan recibir la contención por parte de voluntarios y profesionales entrenados.
En la Fundación realizamos, por ejemplo, talleres donde mediante disparadores, los chicos pueden expresar sus miedos, sus dolores, hacer preguntas que tienen que ver con su enfermedad. La clave es no perder de vista que estamos tratando con chicos, y que necesitan ser tratados y cuidados como tales.
