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Scouts de Argentina junto a Red Solidaria organizan este domingo encuentros solidarios en diferentes puntos de la Ciudad de Buenos Aires

Se recibirán donaciones en el Planetario, el Parque Centenario y en la Usina del Arte de La Boca. Las donaciones se destinaran a los afectados por el temporal en La Plata.


Scouts de Argentina (www.scouts.org.ar) -entidad que se apoya en el desarrollo de crear espacios que propicien dejar un mundo mejor del que recibimos- junto a Red Solidaria organizan par este domingo 7 de abril encuentros solidarios en distintos puntos de la Ciudad de Buenos Aires con el objetivo de recibir donaciones para los damnificados por el temporal de La Plata.

Todas aquellas personas que tengan algo para donar, podrán acercarse el día domingo, de 12 a 19hs. a La Usina del Arte, en el barrio de La Boca; el Parque Centenario o también a el Planetario en el barrio de Palermo. En esos lugares, voluntarios y jóvenes scouts estarán recibiendo donaciones para posteriormente hacerlas llegar a los ciudadanos de La Plata.

Quienes deseen sumar su aporte, lo pueden hacer a través de la donación de:
• Colchones
• Frazadas
• Sábanas y almohadas
• Ropa
• Calzado
• Pañales
• Artículos de limpieza e higiene personal
• Leche larga vida
• Alimentos no perecederos

Otros centros scout de recepción de donaciones son:

Sábado 6/4, de 8AM a 20Hs.
• Santuario San Cayetano - Cuzco 150 – Liniers – C.A.B.A.
• Catedral –San Martin 27 - C.A.B.A. (en colaboración con Red Solidaria).
• Colegio Marín – Av. Del Libertador 17.115 – San Isidro
• Grupo Scout Santa Margarita- Deheza 4953 - Saavedra - C.A.B.A (15 a 20 hs.)
• En todas las parroquias en la ciudad de La Plata

Scouts de Argentina (www.scouts.org.ar) es una asociación civil fundada en 1912 que promueve el desarrollo de niñas, niños y jóvenes, en el ámbito de la educación no formal, aportando los valores esenciales para la construcción de una sociedad y un país mejor para todos, a través del juego, la vida al aire libre, el servicio y la solidaridad, en el ejercicio del intercambio democrático de ideas entre sus miembros. En Argentina agrupa a unas 55.000 personas.



Líbera Estética cerró acuerdo con Mastercard

Con beneficios para los usuarios de su productos de bienestar y calidad de vida.


Líbera Estética (www.liberaestetica.com) propone solidez profesional y cuidado de la estética basado en la buena salud. Siguiendo este concepto es que firmó un acuerdo para usuarios de Mastercard.

Así, los clientes Mastercard contarán con beneficios de hasta el 20 % en los servicios propuestos por Líbera Estética para vivir la experiencia que eligió.

Líbera Estética presta servicios de salud, cosmetología y estética para toda edad en materia de tratamientos no invasivos y cirugías estéticas. Cuenta con un departamento especialmente pensado para hombres.

Líbera Estética (www.liberaestetica.com) es uno de los centros de cirugía estética más prestigiosos de Latinoamérica, cuenta con un equipo de cirujanos plásticos estable, con amplia trayectoria profesional y académica. Su director, el Dr. Francisco Errea, es uno de los cirujanos plásticos más destacados de la Argentina, Miembro de la American Society for Aesthetic Plastic Surgery. Invitado en forma permanente como expositor a conferencias nacionales e internacionales, obtuvo notable reconocimiento al introducir la cirugía estética endoscópica en nuestro país. El cuerpo médico se completa con el Dr. Juan Martín Di Bitonto y el Dr. Martín Prio.
Av. Pueyrredón 1716 – 6 p
4822-8610 4822-7537
info@liberaestetica.com



MillerGuerrico realizó las fotografías de la campaña de New Rexona Men Sportfan

Una creación de la agencia Ponce Buenos Aires.


MillerGerrico Fotografía (www.millerguerrico.com.ar), alianza entre Eduardo Miller y Horacio Guerrico, estuvo a cargo de la producción fotográfica de la campaña de lanzamiento del New Rexona Men Sportfan

"En una gran tarea de colaboración -cuenta Eduardo Miller-, nos guiamos exclusivamente por las directivas de la agencia Ponce Buenos Aires donde ya habian realizado el comercial de tv. El objetivo fue replicar las manos ansiosas en movimiento de suspenso y de miedo, dando la sensación que el mal olor te atrapaba y con Rexona"

En el 2009 Eduardo Miller -reconocido fotógrafo de moda- y Horacio Guerrico -especialista en tomas de producto tanto en cine publicitario como en fotografía- dieron vida a MillerGerrico Fotografía (www.millerguerrico.com.ar). Trabajando en conjunto han realizado trabajos para Coca Cola, Unilever, Elhymec y Telefónica, entre otros.



Hilton Buenos Aires celebra su 10º Aniversario

El hotel se transformó en un ícono de la Ciudad de Buenos Aires a través de su contemporánea arquitectura, versátiles salones, amplias habitaciones, distinguidos espacios gastronómicos y su servicio de excelencia


En el marco del Bicentenario de la República Argentina, Hilton Buenos Aires celebra su 10º Aniversario. Fue inaugurado en el año 2000 en Puerto Madero, el barrio más moderno de la ciudad.

Con un diseño contemporáneo, versátiles salones, las habitaciones más amplias de la ciudad, un servicio de excelencia y una ubicación estratégica, Hilton Buenos Aires se convirtió en la opción ideal para la realización de congresos, convenciones e importantes eventos de diversa índole tanto a nivel nacional como internacional.

“Es un orgullo para todo el equipo de Hilton Buenos Aires y para mí, celebrar juntos nuestros primeros 10 años en los cuales nos hemos transformado en un referente de la hotelería de la Ciudad de Buenos Aires”, destacó Tilo Joos, Gerente General de Hilton Buenos Aires. “Nuestra estratégica ubicación, producto contemporáneo y equipo humano han sido fundamentales para nuestro destacado posicionamiento”, agregó.

El hotel, en estos diez años, ha renovado sus diferentes espacios como su Restaurant El Faro, Hilton Health Club, Mosto Wine Bar, salones, lobby y sus 417 habitaciones para sorprender a sus clientes presentando un producto renovado, fresco y alineado con las últimas tendencias internacionales de la industria de la hospitalidad.

En sus diez años, Hilton Buenos Aires ha recibido a grandes personalidades del mundo entre las que se destacan: Bill Clinton, Felipe González y Ricardo Lagos. Artistas como: Alanis Morissette, Chavela Vargas, Chayanne, Caetano Veloso, Joan Manuel Serrat y Mirtha Legrand. En tanto que también recibió a grandes figuras del deporte como Guillermo Vilas, Gabriel Batistuta, Emanuel Ginóbili, Diego Maradona, Pelé, Lionel Messi, Jorge Valdano y Björn Borg, entre otros.

Además, Hilton Buenos Aires ha sido la locación principal de la multipremiada película Nueve Reinas, participó en el film Apasionados y en diversos programas televisivos como por ejemplo Los Simuladores. Cinco ediciones de los Premios Martín Fierro fueron desarrolladas en el Salón Pacífico, el más grande en la ciudad dentro de un hotel, y por cinco años consecutivos sus chefs diseñaron los platos de la mesa de la Señora Mirtha Legrand en su programa.

Otro de los grandes logros del hotel en sus primeros diez años ha sido la creación de diferentes habitaciones temáticas para niños: la primera habitación temática de Barbie en el mundo se convirtió en un gran éxito, replicada en otros países como Corea, España, Colombia y Uruguay. Luego de Barbie Room surgieron la de Batman, Superman, Hot Wheels y debido a su éxito se volvió a realizar, con un diseño totalmente distinto, una nueva habitación de Barbie.

Acerca de Hilton Buenos Aires
Luminoso, cálido y único, Hilton Buenos Aires se encuentra ubicado en Puerto Madero. De diseño contemporáneo cuenta con un icónico lobby, 417 amplias habitaciones y un Centro de Convenciones versátil de más de 6.600 m2 con capacidad para más de 4.500 personas. Para mayor información: www.buenosaires.hilton.com

Acerca de Hilton Worldwide
Hilton Worldwide es la compañía líder mundial en la industria de la hospitalidad. Su portfolio de marcas comprende desde lujosos complejos y hoteles con servicios completos hasta suites para prolongadas estadías y hoteles de precio medio. Hilton Worldwide lleva más de 90 años ofreciendo a los viajeros de negocios o placer, servicios, instalaciones y valor de la más alta calidad continuando con su tradición de proporcionar a sus clientes experiencias excepcionales en todas sus marcas globales. Las mismas comprenden más de 3.500 hoteles en 81 países, e incluyen a: Waldorf Astoria Hotels & Resorts, Conrad Hotels & Resorts, Hilton, Doubletree, Embassy Suites Hotels, Hilton Garden Inn, Hampton Hotels, Homewood Suites by Hilton, Home2 Suites by Hilton y Hilton Grand Vacations. La empresa coordina, también, el programa global Hilton HHonors®, que otorga puntos a sus clientes. Para obtener más información acerca de la empresa, visite www.hiltonworldwide.com.



RSE: la gente espera más de las empresas

Por Natalia Gitelman, directora de DatosClaros (www.datosclaros.com)


Mientras el concepto de Responsabilidad Social Empresaria ya está instaurado dentro de las compañías, todavía no es demasiado claro para la opinión pública. Basta con decir que sólo uno de cada cuatro encuestados (41%) escuchó hablar alguna vez de RSE. El dato corresponde a un estudio que realizamos en los últimos meses sobre RSE y que tuvo, entre otros objetivos, indagar en la percepción del público sobre este tema y conformar un ranking sobre las firmas más y menos valoradas por la gente.
Entre otros detalles, el estudio reveló que la consideración que la gente tiene de las empresas en cuanto al bienestar que generan en la sociedad es bajó en relación a otros actores. En cambio, las organizaciones no gubernamentales (ONG) ocupan un privilegiado primer lugar con 72% de menciones positivas. “El campo”, medido en cuanto actor social, quedó en segundo lugar con una aprobación del 62%, el mismo número que logró el año pasado cuando comenzamos a medirlo como actor dentro de la investigación, en pleno conflicto con el gobierno.

Es que si hay que se debe tener en cuenta es que la opinión pública se encuentra expuesta a hechos altamente coyunturales. La lectura siempre debe contextualizarse.

En tercer lugar quedaron los medios de comunicación, no porque haya habido una mejoría de su imagen sino porque cayó la aprobación que la gente tiene de las empresas y de la Iglesia. ¿Los peor considerados?
Los partidos políticos con sólo un 14% de menciones positivas.

A pesar de que sólo uno de 4 encuestados escuchó hablar de RSE –en los estratos más altos el número crece-, una vez aclarado de qué se trata el concepto, el 62% se manifestó “totalmente de acuerdo” con que las empresas apliquen políticas de RSE, y un 16% se manifestó “algo de acuerdo”. Además, el 86% consideró que las compañías deberían tener un presupuesto asignado para acciones de RSE y un 91% que no deben no dejar de comunicar esas acciones.

Algunos temas a tener en cuenta

Cuatro de cada 10 consultados se manifestaron totalmente de acuerdo con que el Estado evalúe las acciones de RSE y su impacto en la sociedad; aunque en el nivel socioeconómico alto solo apoyaron esa afirmación 19% de los que participaron en la encuesta.
Tres afirmaciones que alrededor de un tercio de la muestra manifestó estar de acuerdo:
• “no puede haber empresas exitosas en sociedades fracasadas” (37%),
• “la mayoría de las empresas solo piensan en el presente sin pensar en necesidades futuras” (34%)
• “las empresas suelen invertir más en la comunicación de sus acciones que en las acciones de RSE mismas” (33%).

¿Cuáles son las acciones más valoradas de RSE? El apoyo a programas de educación quedó en primera posición (66%), seguido por los programas de mejora y creación de empleo (43%)) y la inversión en investigación (38%).

En la mente de la gente

Para evaluar cuál es la percepción puntual de cada empresa en cuanto a su RSE la investigación incluyó preguntas abiertas y guiadas. Entre las respuestas, las cuatro compañías que aparecieron espontáneamente relacionadas con acciones de este tipo fueron La Serenísima, McDonald’s, Clarín y Ford.
Un dato importante: hay que tener en cuenta que ante el pedido de nombrar a alguna compañía socialmente responsable, el 60% de la muestra respondió “no sé” o “ninguna”.
Por último, ante la solicitud de que se mencione alguna acción puntual de RSE, la empresa más mencionada fue McDonald’s (11%), nombrada puntualmente por “la casa de Ronald McDonald para chicos internados en hospitales”, porque “ayuda a recaudar fondos para chicos con cáncer” y porque “colabora con Fundación Garrahan”.
La segunda empresa fue La Serenísima (9%), por sus “campañas de educación”, porque “entrega alimentos en la Mesopotamia” y por la “donación de 10 centavos por cada litro de leche vendido”.
Y el tercer lugar fue para Coto, por las “donaciones para Fundación Favaloro” y por “donar el vuelto para el hospital Gutiérrez”.
En conclusión podemos decir que, según esta última investigación, las empresas fueron mucho menos valoradas como actores sociales y las marcas mucho menos recordadas como ejecutoras de planes relacionados con la RSE.
¿Qué lecciones nos deja esta lectura? Que los contextos sociales y económicos muchas veces producen en los consumidores reacciones no deseadas por los actores que lo producen, que en momentos de silencio, el que logra hablar, aunque sea despacio, obtiene buenos niveles de recordación y aceptación. Y por último, entender que cada medición, es un mundo en sí mismo, que las evoluciones sirven para saber de dónde veníamos, pero que el dato del hoy debe marcar el rumbo hacia donde ir.



Informe semanal Trivia [Servicios Profesionales] - síntesis de noticias legales/impositivas

Semana del 29 de marzo al 2 de abril


* Novedades

- 30/3. Actualidad Laboral. Novedades salariales y de la Seguridad Social. Se publicó el material completo de la reunión del 15 de marzo de 2010.
Los principales temas tratados fueron los siguientes:
• Acuerdos Colectivos de Comercio 2008/2010 • Preguntas Y Respuestas: Acuerdos de Comercio • Movilidad jubilatoria • Aplicación del Decreto 814/01 • Preguntas y Respuestas

- 31/3. Agentes de Recaudación Impuesto a los Ingresos Brutos PBA.
Versión 1.0 Release 14
Es de uso obligatorio para todos los Agentes de Recaudación del Impuesto sobre los Ingresos Brutos, exceptuándose: Entidades Financieras, que deberán utilizar el aplicativo "Agentes de Recaudación SIRFT BAIRES - Entidades Bancarias" y/o "Agentes de Recaudación - régimen de retenciones sobre créditos bancarios"
Marco Normativo del Régimen: Normativa Serie B 57/2004, 58/2004,
103/2004 y 114/2004
Forma de pago de las obligaciones: Pago Electrónico, Banco Provincia de Buenos Aires o "Bapro Pagos"
Formularios electrónicos y/o manuales: R-109B, R-110B y R-111B.
Requiere SIAP

* Destacados

- AFIP. Aportes autónomos. Empleados en relación de dependencia.
Nuevos importes.
Establecida por ley 26417 la movilidad de las prestaciones correspondientes al Sistema Integrado Previsional Argentino, se dan a conocer los nuevos valores de referencia para el cálculo de aportes provisionales de trabajadores autónomos, a partir de la obligación correspondiente al período devengado marzo 2010, con vencimiento en abril 2010 y siguientes.
Además se establecen límites mínimo y máximo de la base imponible para el cálculo de los aportes y contribuciones al Sistema Integrado Previsional Argentino que se fijan en $ 311,36 y $ 10.119,08 respectivamente, para el devengado marzo 2010.
Más información: › Res. Gral. AFIP 2800/10

Interamericana Sistemas S.A. cuenta con más de 26 años de historia creando productos orientados a brindar información para el profesional en Ciencias Económicas y el mundo empresarial en general.
Como resultado de un acuerdo de complementación con el Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, tiene a su cargo la distribución exclusiva de los servicios que produce a los profesionales no matriculados en este Consejo y empresas de todo el país.



“El rol del psicólogo educacional en diferentes ámbitos”

el jueves 8 de abril se realizará jornada gratuita sobre el rol del psicólogo educacional en diferentes ámbitos


Contenido:

· Introducción a cargo de las docentes

· Presentación de trabajos:

1. El psicólogo educacional en la empresa

2. El psicólogo educacional en la escuela

3. El psicólogo educacional en terapia familiar

4. El psicólogo educacional en el ámbito hospitalario



Ø Destinatarios: Profesionales, docentes, y estudiantes de Psicología, Psicopedagogía y carreras afines de UdeMM y otras Universidades.



Ø Panelistas:

-Lic. Nora Juri: Magíster en Gestión Educativa. Posgrado en Educación a Distancia. Lic. en Tecnologías de la Comunicación. Profesora en Letras. Ex Directora Organizadora del Bachillerato Libre para Adultos en la Unidad Penitenciaria Nº7 (Chaco). Ex Coordinadora Académica del Proyecto de Educación a Distancia en UFLO y Univ. Atlántida. Ex Directora en Instituciones de Nivel Medio (Santa Fe y Chaco)



-Lic. Prof. Silvia Gabriela Vázquez: Lic. y Prof. en Psicopedagogía, especializada en Educación Inicial. Posgrado en Psicogerontología. Posgrado en RSE (Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo). Ex Asesora Pedagógica (Universidad Maimónides y UBA). Coordinadora del Departamento de Orientación Vocacional en UdeMM y Fundación Foro. Premio Vocación Académica 2009 (Fundación El Libro).



-Estudiantes de Psicología que hayan aprobado la asignatura Psicosociología Educacional en ambos turnos, cuyos trabajos hayan sido seleccionados.



Ø Actividad No Arancelada



Ø Fecha:

Jueves 8 de abril de 2010, de 19:30 a 21:00 hs.



Ø Aula Magna, 1º Piso. Av. Rivadavia 2258, Capital Federal. Universidad de la Marina Mercante.



Ø Se entregarán Certificados de asistencia.



Ø Contactarse con la Secretaría de Extensión Universitaria, al:

TEL: 4953-9000 int. 209 (Srta. Melisa)

Mail: udemm_extension@udemm.edu.ar bmelisa@udemm.edu.ar

Página Web: www.udemm.edu.ar



Ashoka Argentina te invita a participar del Premio CEMEX-TEC Edición 2015

Para emprendimientos con impacto social o ambiental.


Ashoka(www.argentina.ashoka.org) -la primera asociación mundial de emprendedores sociales-, te invita a participar del Premio CEMEX-TEC 2015.


Si formás parte de un emprendimiento con impacto social o ambiental, podrás convertir tu emprendimiento en un proyecto sostenible de acuerdo a la metodología de Ashoka y del Premio CEMEX-TEC.

Los proyectos deberán ser propuestos por el emprendedor, líder del proyecto social o uno de los co-fundadores con previo consentimiento de todos los responsables. En todos los casos, deberán llevar al menos un año trabajando en su proyecto y poder comprobar el impacto alcanzado hasta el momento.

Podés inscribirte en: http://www.cdcs.com.mx/

¡En el sitio web vas a poder ver más material para que te sea más fácil hacerlo!


Ashoka (www.ashoka.org) es una organización internacional sin fines de lucro y la primera asociación mundial de emprendedores sociales. Fue creada en 1980 y se sustenta totalmente con fondos privados. A lo largo de estos años se han seleccionado más de 2000 emprendedores sociales en más de 60 países, que están trabajando en distintos campos sociales tales como salud, educación, medio ambiente, derechos humanos, desarrollo económico y participación ciudadana, y forman una red con enorme potencial para lograr una verdadera transformación social. Nuestra misión es contribuir a crear un sector social emprendedor, eficiente y globalmente integrado. Nuestra visión es un sector social global capaz de promover rápida y eficazmente cambios sociales en cualquier parte del mundo, en donde cada persona pueda contribuir a las necesidades sociales existentes. Nuestra comunidad promueve la innovación y el deseo de transformación, para que los individuos descubran en sí mismos el potencial para producir un cambio social.



Finnegans implementó Ceres Teamplace Constructoras en Del Litoral, Obras, Servicios y Montajes

Un software de gestión para atender los requerimientos específicos de las empresas del sector.


Finnegans (www.finnegans.com.ar), desarrolladora de soluciones tecnológicas de negocios para empresas, recientemente finalizó con éxito la implementación en Del Litoral, Obras, Servicios y Montajes, radicada en Paraná, Entre Ríos. La compañía cuenta con una gran trayectoria en la ejecución de obras construcción y gas natural, que incluye las plantas de regulación y la conversión y puesta en servicio de las instalaciones correspondientes.

La compañía crece de manera constante y firme, es por ese motivo que decidió elegir Ceres Teamplace Constructoras en su versión Corp para manejar su gestión. El Cr. Diego Bevilacqua, Directivo de la Firma y Líder del Proyecto en la implementación de Ceres Teamplace, explicó “Antes contábamos con un sistema modular. Al no resultarnos útil decidimos desarrollar nuestro propio software pero abandonamos el proyecto porque no era lo que buscábamos. Fue en ese momento que resolvimos averiguar por un software vertical, un sistema que se encuentre funcionando y que otras empresas reconocidas del sector lo estén utilizando. Así conocimos a Ceres Teamplace.”

Del Litoral, Obras, Servicios y Montajes S.A. tuvo reuniones y propuestas de diversas compañías proveedoras de software antes de decidirse. “Elegimos Ceres porque luego de varias reuniones con los consultores comerciales de Finnegans consideramos que era el software más específico para nuestro segmento, sentíamos que hablábamos el mismo idioma”, agregó Diego Bevilacqua.
Recientemente los consultores finalizaron con gran éxito la implementación de Ceres en las áreas de ventas, compras, tesorería y contabilidad de la empresa. Continuando con el plan de trabajo próximamente se pondrá en marcha el manejo de la gestión de obra. De esta manera con Ceres, en su versión Corporate, Del Litoral, Obras, Servicios y Montajes S.A. tiene resuelto su core business y construirá sus propios modelos de procesos.

Más inquietudes en: info@finnegans.com.ar

Desde el año 1992, Finnegans (www.finnegans.com.ar) ha desarrollado software para empresas con las mejores prácticas de la industria, y apuntando siempre a la innovación y la creación de soluciones. En el año 2007 fue distinguida por la Secretaría de Ciencia y Tecnología de La Nación por su destacada trayectoria. Desde sus inicios, ha crecido en forma continua, sumando profesionales de sistemas, miles de usuarios, y una red de alianzas en Argentina y el mundo que favorecen un crecimiento sostenido.
Desde sus inicios se encuentra desarrollando soluciones de negocios, más de 70 profesionales en las áreas de sistemas, negocios y servicios trabajando en nuestra organización, presencia internacional en Australia, Sudamérica, Centroamérica, Norteamérica y Europa. Posee Certificación ISO 9000 para los procesos de producción de software y servicios Crecimiento continuo de negocios: 40% promedio en los últimos años. Desarrolla una política de inversión tecnológica permanente, de más del 20% sobre los ingresos.



Algunos consejos para lograr armonía una sala comedor pequeña

Por Eleonora Mendoza Morist, arquitecta del equipo de Fontenla, (www.fontenla-furniture.com).


La decoración de una habitación no quiere decir que nos fijemos solo en el color de las paredes, la idea es armonizar enteramente un espacio para hacerlo agradable a la vista, y sobre todo, al uso que le vamos a dar. Por eso, en este post te damos algunos consejos para que tengas en cuenta.

En caso de que tengas que decorar un espacio pequeño como un living o un salón comedor de poco espacio, estos tips te vendrán genial. El objetivo en una habitación pequeña que va a tener distintos usos es crear un ambiente apacible y de aspecto agradable, sin estridencias, donde todo tiene su lugar y función para que el resultado sea una casa en la que apetezca vivir, cómoda de utilizar y mantener.

Un consejo esencial, diría yo, para este tipo de ambientes es tener en cuenta la funcionalidad que nos pueden brindar las estanterías y baldas de pladur. Este tipo de muele no solo te ahorrará espacio sino que, si la aprovechas bien, no necesitarás de mesas o estanterías auxiliares. Son muy prácticas, y por lo general muy económicas.

En el caso de los mueles en espacios pequeños es recomendable que elijas muebles sencillos de formas rectas e integradas, de materiales y colores naturales para completar la decoración. De esta manera todo se verá en armonía y no sobrecargado.

Dadas las medidas de la habitación y la ubicación de las puertas de entrada y salida a la terraza (si es que tienes una), lo mejor es que la mesa de comedor esté entre ambas, situada de manera que no obstaculice el paso hacia la zona de estar y hacia la terraza.

Respecto al comedor, ten en cuenta de cuánto uso tendrá. Mucha gente prefiere comer en la cocina y no en el comedor, a no ser que tenga visitas. Si este es tu caso, lo más funcional es que optes por esas mesas pequeñas con extensiones, o bien, las que van colgadas de la pared.



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